Chefen Undercover i Sverige

Publicerad 30 januari 2012 | Inga kommentarer ännu

Ett par funderingar efter premiären på Chefen Undercover, den svenska versionen av brittiska/amerikanska Undercover Boss som jag skrivit en del om här på bloggen under taggen arbetsbyte.

Jag tycker nog att det här svenska programmet hade ett betydligt tydligare fokus på arbetsmiljö än det amerikanska versionen, som visats i svensk tv tidigare.

Man försöker i och för sig trycka fram den personliga, sentimentala vinkeln också. Men i den amerikanska serien faller medarbetarna regelmässigt i gråt av tacksamhet över de privata förmåner som delas ut av chefen i slutet, Så inte i Sverige, verkar det som.

Jag tror det säger något bra om hur arbetsförhållandena är här. Rätten till vettig arbetsmiljö och värdiga villkor. Nog för att mycket kan bli bättre, men det är i alla fall färre här hemma som behöver ha tre jobb utan semester för att få det att gå ihop.

Så, det amerikanska arbetslivet är brutalare … men blir kanske bättre tv :-/

Relaterat:

Är Chefen Undercover också ett tecken på det här: Forskare: Klass är på väg tillbaka, DN 30 jan 2012

Ny UK-studie: Företag där fack finns och förhandlar är mer produktiva, har säkrare arbetsmiljö och ger i såväl privat och offentlig sektor möjlighet att hålla nere kostnader The value of unions to the UK economy Trade Union Council, 24 jan 2012

Kommentarer